Yüksek LisansAçık Erişim

Türk İş Hukuku'nda Esneklik

Bu tez size mi ait?

Bu kayıt toplu arşivden geldi. Sizinse profilinize bağlayın.

2013
0 görüntülenme
0 i̇ndirme
Danışman: Turgut Turhan

Özet (TR)

ÖZ: Çalısmada Türk Đs Hukuku’nda esneklik kavramının incelenmesi esas alınmıstır. Bu bağlamda esnekliğin doğmasına yol açan nedenler, is mevzuatında esnekliğin yeri ve önemi incelenmistir. Esneklik temeline bağlı düzenlemeler, çalısma süreleri yönünden esnek çalısma ve istihdam sekilleri bakımından esnek çalısma modelleri olmak üzere iki ana baslık altında değerlendirilmistir. Anahtar Kelimeler: Esneklik, Đstihdam, Çalısma Süreleri, Esnek Çalısma Đliskileri, Atipik Çalısma

Yazar

Pınar Alkım Bekar

Bu Yayına Nasıl Atıf Yapılır

Pınar Alkım Bekar (Yüksek Lisans Tezi). Türk İş Hukuku'nda Esneklik, 2013, Eastern Mediterranean University.

Lisans

Tüm Hakları Saklıdır

Bu eser belirtilen lisans koşulları altında paylaşılmaktadır.

Eastern Mediterranean University tezlerinden daha fazlası