Migration feminine en Asie: Le cas de Philippine, Bangladesh et Thaïlande

L'objectif de cette étude est d'examiner les impacts de la migration internationale de travail. Dans ce cadre, la situation de la migration de travail des femmes dans les pays asiatiques a été étudiée. Les cas du Bangladesh, des Philippines et de la Thaïlande ont été analysés comme études de cas, utilisant des données sur la migration de travail en provenance de ces pays. Les résultats révèlent que les taux de migration de travail des femmes en provenance du Bangladesh, des Philippines et de la Thaïlande varient, tout comme les pays de destination les plus préférés. Les raisons qui poussent les individus, en particulier les femmes, à migrer ont été examinées, montrant que les préoccupations économiques ne sont pas les seules motivations : les normes sociales et culturelles élevées et l'obtention de meilleures opportunités éducatives pour les enfants jouent également un rôle crucial dans leur décision. Les accords bilatéraux facilitant le travail légal et officiel sont des facteurs déterminants dans le choix des pays de destination pour la migration de main-d'œuvre asiatique. De plus, il a été observé que la migration de la main-d'œuvre féminine est plus courante parmi les individus séparés ou divorcés. Mots-clés : Migration, Migration Féminine, Migration de Travail, Asie, Philippines, Bangladesh, Thaïlande