Changes in regional administration in the United Kingdom and their reflections in Turkey: A model proposal

"İngiltere Bölge Yönetimlerinde Değişimler ve Türkiye'ye Yansımaları: Bir Model Önerisi" başlıklı bu doktora tezi, İngiltere'nin bölgesel yönetim sistemindeki köklü dönüşümleri kapsamlı bir şekilde incelemekte ve bu deneyimler ışığında Türkiye için yenilikçi bir yönetim modeli önermektedir. Çalışma, özellikle 1997 sonrası dönemde gerçekleştirilen yerel yönetim reformları, 2016 Brexit referandumu ve sonrasında yaşanan kurumsal değişimler üzerinde odaklanmaktadır. Çalışma, özellikle Brexit sonrası dönemde yaşanan kurumsal değişimleri mercek altına almakta ve bunların Türkiye'nin bölgesel yönetim reformları için taşıdığı dersleri ortaya koymaktadır. Kuzey Güçlendirme Ajansı, Midlands Büyüme Motoru gibi somut uygulamalar detaylı şekilde incelenmiş, yerel girişim ortaklıkları ve yeni finansman modelleri analiz edilmiştir. Türkiye için geliştirilen model, beş temel eksen üzerine kurulmuştur: bölgesel eşitsizliklerin azaltılması, yerel yönetimlerin güçlendirilmesi, katılımcı demokrasi mekanizmaları, sürdürülebilir kalkınma ve esnek yönetişim yapıları. Bu öneriler, İngiltere'nin hem başarılı hem de başarısız deneyimlerinden yola çıkarak hazırlanmıştır. Tez çalışmasının nihayetinde İngiltere'nin bölgesel yönetim deneyimlerinden hareketle Türkiye için uygulanabilir bir model önerisi sunulmuştur. Bu kapsamda, bölgesel eşitsizliklerin giderilmesi, yerellik ilkesinin güçlendirilmesi, demokratik yenilenme ve sürdürülebilir kalkınma politikalarına yönelik öneriler geliştirilmiştir. Tez, İngiltere'nin bölgesel yönetim alanındaki başarı ve başarısızlıklarının Türkiye için yol gösterici olabileceğini ortaya koyarak, iki ülke arasında karşılaştırmalı bir perspektif sunmaktadır. Özellikle AB uyum sürecindeki Türkiye için, İngiltere'nin hem AB dönemindeki hem de Brexit sonrası tecrübeleri yol gösterici nitelik taşımaktadır.