Enerji performans değişkenlerinin çok kriterli karar verme yöntemi ile değerlendirilmesi: Bir sektörel uygulama
2025
0 görüntülenme
0 i̇ndirme
Danışman: Dr. Öğr. Üyesi Devrim Rodop ; Prof. Dr. Semra Birgün
Özet (TR)
Çalışmanın temel amacı, ISO 50001 Enerji Yönetim Sistemi içinde enerji verimliliğini etkileyen ilgili değişkenlerin enerji performansını ne derecede ve ne yönde etkilediğinin araştırmasını yapmaktır. Bu çerçevede, enerji yönetim sistemi yaklaşımı ve enerji verimliliği hesaplanmasında ele alınan değişken faktörler araştırılarak, enerji verimliliği hesaplamasına etkisi için Çok Kriterli Karar Verme yöntemleri ile model kurulmuş ve ampirik olarak test edilmiştir. Çalışma, İzmir'de faaliyet gösteren ve Tekstil alanında üretim yapan bir işletmede elde edilen enerji verileri üzerinde yapılmış, enerji performansını etkileyen veya etkileyeceği düşünülen ilgili değişkenler tespit edilmiş ve bu değişkenler için ÇKKV yöntemleri ile model kurularak test edilmiş, en fazla etkisi olandan başlayarak bir sıralama sağlanmıştır. ÇKKV yaklaşımlarının enerji performansı için stratejilerin seçiminde doğru sonuçlar verebileceği görülmüştür.
Yazar
Dr. Haluk Ali Güneş
Bu Yayına Nasıl Atıf Yapılır
Haluk Ali Güneş (Yüksek Lisans Tezi). Enerji performans değişkenlerinin çok kriterli karar verme yöntemi ile değerlendirilmesi: Bir sektörel uygulama, 2025, İstanbul Beykent Üniversity.
Anahtar Kelimeler
Lisans
Tüm Hakları Saklıdır
Bu eser belirtilen lisans koşulları altında paylaşılmaktadır.
İstanbul Beykent Üniversity tezlerinden daha fazlası
- İpoteğin paraya çevrilmesi(2023)
- Türkiye'de hazır giyim sektöründe tüketim öncesi atıkların sürdürülebilir tasarım yöntemleri ile değerlendirilmesi(2025)
- İstanbul'a giriş kapısı olarak Galataport tasarım sürecinin incelenmesi(2018)
- İstanbul kent meydanlarının kentsel imge odaklı incelenmesi(2018)
- Arşiv dijitalleştirme süreçleri ve yönetimi - PTT Bank üzerine bir inceleme(2018)
- Betonarme perde ve çerçeveli yapılarda perde boyutlandırması ve yerleşiminin deprem davranışına etkisi(2018)
