Hastane öncesi acil sağlık hizmetlerinde çalışan kadınların iş ve aile hayatlarının değerlendirilmesi

Bu çalışma, hastane öncesi acil sağlık hizmetlerinde görev yapan kadın sağlık çalışanlarının iş ve aile yaşamlarını dengeleme süreçlerini incelemeyi amaçlamaktadır. Özellikle 24 saatlik nöbetler sırasında yaşanan zorluklar ve ailevi sorumluluklar arasındaki dengelemeye ilişkin güçlükler ele alınmıştır. Ayrıca, toplumsal cinsiyet rolleri ve kadınların iş gücüne katılımına yönelik algıların, iş-aile çatışmalarına etkisi değerlendirilmiştir. Araştırma, Ankara ilinde İl Sağlık Müdürlüğü Acil Sağlık Hizmetleri Başkanlığı'na bağlı 112 acil sağlık istasyonlarında görev yapan rasgele örneklem yöntemiyle 200 kadın sağlık çalışanı ile gerçekleştirilmiş, veriler anket yöntemiyle toplanarak SPSS 25.0 programı kullanılarak frekans ve yüzde ilişki testi içinde ki kare ile analiz edilmiştir. Çalışmada sadece Ankara örneklemi ele alınmış ve nicel veriyle sınırlandırılmıştır. Bulgular, kadın çalışanların %76.5'inin 24 saatlik nöbet sonrasında tam olarak dinlenemediklerini ve bu nedenle de geleneksel ailevi sorumlulukları arasında denge kurmakta zorlandıklarını ortaya koymuştur. Ayrıca, toplumsal bakış açılarının kadınların profesyonel yaşamlarını şekillendirdiği belirlenmiştir. Çalışma sonunda, iş-aile yaşamı dengesinin güçlendirilmesi için esnek çalışma saatleri, psikososyal destek mekanizmaları ve fırsat eşitliği politikaları önerilmiştir. Türkiye'de hastane öncesi acil sağlık hizmetleri çalışanı kadınlar üzerine yapılan ilk nicel çalışmalardan biri olan bu çalışmanın alınacak ve uygulanacak politikalara katkı sağlayacağı düşünülmektedir.