An empirical analysis of the relationship between corporate governance and firm performance at İstanbul stock exchange

Kurumsal yönetim, firmaların yönetilmesi ve kontrol edilmesi ile ilgili yöntemler ve mekanizmalar sistemidir. Ülkeler, kurumsal yönetimin önemini son on yılda yaşanan büyük firma skandalları sayesinde fark ettiler. Dolayısıyla, düzenleme kurumları, kurumsal yönetimin etkinliğini özel sektörde ve kamu sektöründe arttırmaya çalışmaktadırlar. Benzer şekilde, Türkiye Sermaye Piyasası Kurulu İstanbul Menkul Kıymetler Borsasına (İMKB) kote olmuş firmaların kurumsal yönetim sistemlerinin gelişmesi için 2003 yılında kurumsal yönetim ilkelerini yayınladı. Bu çalışmanın amacı, kurumsal yönetim ve kurumsal yönetimin firma performansı üzerindeki etkilerini teorik ve ampirik olarak analiz etmektir. Bu çalışma ayrıca, IMKB'de kote firmalar için kurumsal yönetim ve firma performansı arasında bir ilişki olup olmadığının incelenmesini amaçlamaktadır. Birinci bölümde, kurumsal yönetim tanımlanmakta ve ayrıca etkin bir kurumsal yönetimin kurulma prensipleri ele alınmaktadır. İkinci bölümde, kurumsal yönetim mekanizmaları sunulmuştur ve bu çerçevede Türkiye'deki kurumsal yönetim anlatılmıştır. Üçüncü bölüm kurumsal yönetimin firma performansına etkisini ilgili literatür ışığında anlatmaktadır. Dördüncü bölümde, çalışmanın ampirik sonuçları sunulmaktadır. Bilgiler, örneklemi oluşturan her bir firmanın web sitesinden ve IMKB bilgi bankasından 2006 yılı için elde edilmiştir ve analiz İMKB 100 endeksi kapsamındaki 45 üretim firması için yapılmıştır. Sonuçlar, IMKB'de üretim firmaları için kurumsal yönetim ile firma performansı arasında bir ilişki olduğunu göstermektedir. Ayrıca, bu ilişkinin yönü pozitiftir.