Master'sOpen Access

Motivasyon teorileri ve motivasyonun iş hayatı üzerindeki etkileri

2006
0 views
0 downloads
Advisor: Y.doç.dr. Mustafa Aksoy

Abstract (TR)

Günümüzde her alanda konusulan konulardan biri de motivasyondur. ?Motivasyon nedir??, ?Nasıl motive olunur ??, ?Motivasyonu artırmak için ne yapılmalı? gibi pek çok sorunun cevabı aranmaktadır. Motivasyonun iki farklı boyutu vardır. Biri yöneticiler açısından ?çalısanların daha iyi, verimli ve etkin çalısmasının saglanması?, bir de çalısanlar açısından ?isini severek, isteyerek, en iyi sekilde yapılmasının saglanması?. Aslında hepsinin de amacı aynıdır. Çalısanların etkin, verimli çalısması ve isini yaparken mutlu olmasıdır. Bu çalısma ile Motivasyon Teorileri ve Motivasyonun Is Hayatı Üzerindeki Etkileri anlatılmaya çalısılmıstır.

Author

Uğur Alan

How to Cite

Uğur Alan (Yüksek Lisans Tezi). Motivasyon teorileri ve motivasyonun iş hayatı üzerindeki etkileri, 2006, İstanbul Beykent University.

Keywords

License

Tüm Hakları Saklıdır

This work is shared under the specified license terms.

More theses from İstanbul Beykent University