İç denetimin kurumsal yönetimdeki rolü: Türkiye'den iki vak'a çalışması

Kurumsal yönetim, organizasyonların karar aldıkları bir süreç olarak tanımlanabilir. Yaşanan kurumsal yıkılmalar sektörlerdeki güven ortamının sarsılmasına sebep olmuştur. Kurumsal yönetim, şirketleri krizlere karşı daha güçlü hale getirebilecek ve yatırımcıların güvenlerini arttıracak bir sistem olarak ortaya çıkmıştır.İç denetim, işletme faaliyetlerine değer katan, bir işletmenin organizasyonel faaliyetlerini iyileştiren ve risk yönetimi, kontrol ve yönetişim süreçlerini değerlendiren bağımsız ve tarafsız güven ve danışmanlık faaliyetidir.İç denetimin, sağlam bir kurumsal yönetim ortamının oluşturulmasında önemli bir fonksiyonu bulunmaktadır. İç denetim faaliyeti, etik ve değerlerin teşvik edilmesi, etkin performans yönetimi ve hesap verebilirliğin sağlanması, risk ve kontrol bilgilerinin organizasyonun uygun kademelerine iletilmesi, yönetim ve denetçiler ile olan ilişkilerin koordinasyonunun sağlanması gibi hususlarda değerlendirmelerde ve önerilerde bulunarak yönetişim sürecinin iyileşmesini sağlamaktadır.Bu tezde, teorik çerçeve açısından kurumsal yönetim, iç kontrol, iç denetim ve iç denetimin kurumsal yönetimdeki rolüne ilişkin çalışmalar yapılmıştır. Tezin uygulamaya yönelik olan kısmında ise Türk ulusal bankacılık sektöründe faaliyet gösteren bankaların iç denetim uygulamalarına yönelik sonuçlara ulaşmak maksadıyla iki ticari bankada vak'a çalışması yapılmıştır.Literatür taraması ve vak'a çalışmalarının neticesinde, iç denetimin kurumsal yönetim içerisinde önemli bir rolünün olduğu tespit edilmiştir. Bunun yanı sıra, vak'a çalışmaları vasıtasıyla Türkiye'deki ticari bankaların iç denetim profilleri ve uygulamaları ile ilgili bilgiler edinilmiştir.