Kadın odaklı STK'ların kadın istihdamı ve girişimciliği ile ilişkisi: Akdeniz ve Güneydoğu Anadolu illeri örnekleri

Sanayi devrimiyle kadınlar geleneksel rollerinden sıyrılarak istihdam edilmeye ve sosyal haklar edinmeye başlamışlardır. Zaman içerisinde gelişen liberal politikalar ve küreselleşmenin etkisiyle kadınlar, sosyal haklar alanında ve ekonomik alanda giderek güçlenmişlerdir. Gelişen örgütlü sivil toplum yapısı ve kadın odaklı sivil toplum kuruluşları (STK) ile kadınların girişimci olarak kendilerine ait bir işletmelerinin olması ya da mesleki eğitim sonucu istihdam edilmeleri kadın hakları ve ülke ekonomisi açısından önemlidir. Türkiye'de de kadının istihdamı ve girişimciliğine yönelik faaliyet gösteren kadın odaklı sivil toplum kuruluşları bulunmaktadır. Bu çalışma, kadının istihdamına ve girişimciliğine yönelik faaliyet gösteren kadın odaklı sivil toplum kuruluşları üzerine yoğunlaşmıştır. Türkiye'nin Akdeniz ve Güneydoğu Anadolu bölgesinde önceden belirlenen 5 ilde (Mersin, Adana, Adıyaman, Gaziantep ve Şanlıurfa) faaliyet gösteren kadın odaklı STK'ların yöneticileri ve de bu STK'lar yoluyla mesleki yeterlilik kazanmış veya kendi işini kurmuş girişimci kadınlarla (kursiyerlerle) yapılan görüşmeler ışığında kadın odaklı STK'ların kadın istihdamı ve girişimciliği ile ilişkisi belirlenmeye çalışılmıştır. Araştırmada bulguların tamamı nitel olarak değerlendirilmiştir. Kadın odaklı STK'ların faaliyetleri, kurumsallıkları, engelleri ve mevcut durumları incelenerek, kadın girişimciliğine ve kadın istihdamına olan katkıları tespit edilmeye çalışılmıştır. Sonuç olarak; kadın odaklı STK'ların yapmış oldukları faaliyetlerin kadın girişimciliğini ve istihdamını desteklediği belirlenmiştir. Ayrıca ataerkil düşünce yapısının ve eğitim eksikliğinin kadının çalışma yaşamının önündeki en büyük engel olduğu, STK'ların kurumsal yapılarında ve yönetim algısında bulunan eksiklikler yüzünden de istenilen düzeyde verimli olamadığı tespit edilen bulgular arasındadır.