Yezidiliğin oluşum ve kurumsallaşma sürecinde tasavvufun etkisi
Bu tez size mi ait?
Bu kayıt toplu arşivden geldi. Sizinse profilinize bağlayın.
Özet (TR)
Bu çalışmada, bâtıni bir mezhep olan Yezidilik inancı içerisindeki Tasavvufî etkiler incelenmiştir. Yezidilik gibi kendini ayrı bir din olarak kabul eden ve birçok inanıştan öeler taşıyan bir oluşumun kökenine inmek oldukça önemlidir. Zira sözlü kültür ile beslenen bir inanışın temellerinin oldukça giriftli bir yapıya sahip olması doğal bir durumu yansıtmaktadır. Nitekim bu konuda pek çok farklı görüş mevcuttur. O halde bu denli senkretik bir yapıya sahip olan Yezidiliğin oluşum aşamalarının kronolojik olarak ele alınması ve kökenlerinin tespiti, İslam Mezhepleri Tarihi bilimi çalışmaları açısından önem arz etmektedir. İlk bölümde Yezidilik içerisindeki mutasavvıf şahsiyetler üzerinde durulmuştur. Tasavvufun somut etkileri bu şekilde ortaya konulmaya çalışılmıştır. İkinci bölümde ise Tasavvufun, Yezidilik üzerindeki düşünsel etkileri ele alınmıştır. Ayrıca Yezidi metinlerinde kullanılan Tasavvufi bazı kavramlar her iki oluşumdaki anlamlarıyla açıklanmıştır. Bu şekilde Yezidilik üzerinde büyük bir etkiye sahip olan Tasavvufun kültürel ve düşünsel anlamda izleri tespit edilmeye çalışılmıştır.
Yazar
Esra Gülnihal
Kurum
Bu Yayına Nasıl Atıf Yapılır
Esra Gülnihal (Yüksek Lisans Tezi). Yezidiliğin oluşum ve kurumsallaşma sürecinde tasavvufun etkisi, 2017, Dicle University.
Anahtar Kelimeler
Lisans
Tüm Hakları Saklıdır
Bu eser belirtilen lisans koşulları altında paylaşılmaktadır.
Dicle University tezlerinden daha fazlası
- Karayolları köprü ve menfez tasarım debilerinin coğrafi bilgi sistemleri ile belirlenmesi(2022)
- El-Muhtasar fî Tefsîri'l-Kur'âni'l-Kerîm adlı eserin tefsir usûlü açısından incelenmesi(2024)
- İslam hukukunda engellilerin durumu(2010)
- 6 şubat 2023 kahramanmaraş merkezli depremler sonucu Dicle Üniversitesi Tıp fakültesi hastanelerine başvuran depremzedelerin adli tıbbi incelenmesi(2024)
- İngilizlerin XIX. yüzyılda Kıbrıs'taki arkeolojik keşifleri(2024)
- Okul müdürlerinin hizmetkar liderlik davranışları ile algılanan örgütsel destek arasındaki ilişki(2024)
